| dc.contributor.advisor | Цолмонбаатар, Булган | |
| dc.contributor.author | Батдорж, Ариунтунгалаг | |
| dc.date.accessioned | 2021-06-24T09:49:36Z | |
| dc.date.available | 2021-06-24T09:49:36Z | |
| dc.date.issued | 2021-06-24 | |
| dc.identifier | Бакалавр | en_US |
| dc.identifier.uri | http://repository.ufe.edu.mn:8080/xmlui/handle/8524/2460 | |
| dc.description.abstract | Удирдах ажилтны арга барил ажилтнуудын сэтгэл ханамж тэдний уялдаа холбоог тодорхойлоход энэхүү судалгааны ажлын зорилгын хүрээнд 2002 онд үүсгэн байгуулагдсан хэвлэлийн салбарын анхдагч компаниудын нэг болох “Сэлэнгэпресс” ХХК-ийн ажилтнуудын ажлаас авах сэтгэл ханамжийн түвшин, түүнд удирдах ажилтны арга барил хэрхэн нөлөөлж байгаа талаар судалгаа хийж, цаашид удирдлагын арга барилыг хөгжүүлж, сайжруулах чиглэлээр санал зөвлөмж боловсруулсан болно. | en_US |
| dc.subject | удирдлагын арга барил, ажилчдын сэтгэл ханамж, манлайлал | en_US |
| dc.title | Удирдлагын арга барил ажилчдын сэтгэл ханамжид нөлөөлөх нь Сэлэнгэпресс ХХК-н жишээн дээр | en_US |
| ife.Диплом.Зөвлөх | Банзрагч, Нандин-Эрдэнэ |